Российские работодатели могут начать оплачивать отдых своим сотрудникам и членам их семей. Работники предприятия могут отдыхать со скидкой в санаториях, гостиницах, базах отдыха. Главное условие – делать это на территории России.
Ростуризм разработал специальную программу стимулирования внутреннего социального туризма “Отдых”, которая предполагает внесение изменений в Налоговый кодекс. Если их внесут, то новые правила распространятся на всех работодателей уже в 2014 году.
На практике это может выглядеть следующим образом. Предприятие будет оптом закупать путевки и затем со скидкой реализовывать их работникам. При этом общая сумма затрат на приобретение путевок будет зависеть от финансовых возможностей организации-работодателя.
А величина скидки – от категории, к которой относится гражданин (сотрудник предприятия, член его семьи, ветеран труда). По предварительным расчетам, дисконт может составить 40-50 процентов от стоимости путевки. Предлагается не взимать с сотрудников налог на доходы физических лиц с той суммы, которая будет направлена на отдых.
Возьмете путевку на российский курорт с 50% скидкой?
Еще по теме:
