Этим летом планируется трудоустроить 170 подростков в Барабинском районе. Большинство из них смогут поработать на благоустройстве школ. Принять их на работу планируют колхозы, крестьянско-фермерские хозяйства, Центр ДОД и “Сады Барабы”. Трудиться они будут 3,5 часа в день.
С потенциальными работодателями для предотвращения нарушений трудового законодательства обсудили все нюансы предстоящего трудоустройства школьников. Сделали это на обучающем семинаре, который организовал барабинский Центр занятости населения.
На нем подробно разъяснили ответственность работодателей, использующих труд подростков, рассказали о порядке приема на работу несовершеннолетних граждан, увольнении и выплате заработной платы по завершению работ, об основных нарушениях в оформлении документов.
Самой болезненной темой, поднятой работодателями, оказалась тема прохождения медкомиссии. Ее нужно обязательно проходить перед началом работы. Проводится она за счет того, кто трудоустраивает подростка.
Надежда Неволина,
председатель кооператива «Сады Барабы»:
Медкомиссия для работников сельхозпредприятий стоит около двух тысяч рублей. Если такие суммы будут взимать с нас за медкомиссию детей, то нам невыгодно будет принимать их на работу.
Также некоторые руководители сказали, что в прошлом году по итогам летней кампании по трудоустройству им выписывали штраф. Для должностного лица он составляет от 1 до 5 тысяч рублей, для юридических лиц – от 30 до 50 тысяч рублей.
Но семинар в Центре занятости для того и провели заранее, чтобы оградить работодателей от штрафных санкций. Так, например, подробно обсуждалась система оплаты труда несовершеннолетних.
Рассчитывать их нужно в день увольнения. Подросткам, отработавшим больше 15 дней, необходимо начислять компенсацию за неиспользованный отпуск.
Есть и главный плюс для школьников, участвующих во временных работах. Центр занятости населения дополнительно платит им материальную поддержку в размере 1062,5 рублей.
Ведь летние работы для несовершеннолетних граждан являются трудовой адаптацией, где учащиеся вырабатывают ответственность за порученное дело, самодисциплину, приобретают трудовые навыки.
Что нужно знать работодателям, чтобы без проблем устроить подростка на работу летом?
Еще по теме:
Работа для подростков летом в Барабинске
