Признайте банкротом работодателя за долги

Если работодатель задерживает зарплату более трех месяцев, его можно признать банкротом. В ряд законодательных актов вносятся поправки, направленные на предоставление дополнительных гарантий прав работников при банкротстве должника.

Так,  сотрудники, в том числе бывшие, в праве обратиться в арбитражный суд с заявлением о признании должника (работодателя) банкротом. Из текста Закона о банкротстве исключено упоминание требования о компенсации морального вреда.

Полная информация о поправках законодательных актов — на сайте прокуратуры НСО: http://prokuratura-nso.ru/index/

Вы вовремя получаете зарплату?

Еще по теме:

Задолженность

 

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Одноклассники

About Author

Leave A Comment

Ваш адрес email не будет опубликован.

wp-puzzle.com logo